北京考试报讯（记者  刘海燕）  11月29日，2010年中央机关及其直属机构考试录用国家公务员公共科目笔试举行。全国约104万余名考生走进考场，竞争本次招录的1.5万个公务员职位。此次“国考”出现了“4个第一次”。
　　考生人数首次突破百万。本次国家公务员招考网上报名通过资格审查的考生人数达到146万，最终完成网上确认和缴费的超过104万人，参加国家公务员考试考生首破百万人大关，与2009年招录中确认考试人数77.5万相比，增加了27万人，是2008年参考考生人数的一倍多。来自北京理工大学的一名考生报考了北京海关的一个职位，她说：“竞争这么激烈，虽然被录用的机会不大，但毕竟是一次求职机会，不能错过。”
　　违纪违规行为处理首次有了明确具体的法律依据。新实施的《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》首次规定，严重违纪者终身禁考公务员。据了解，随着国家公务员考生人数的增加，违纪违规行为呈上升趋势，2006年至今，中央公务员主管部门共发现了1605例考试违纪违规行为。其中，2009年中央机关招考即发现了935例。《办法》对串考替考等情节特别严重、影响特别恶劣的行为，首次提出终身禁考的处理办法。
“对作弊抓得越来越严了。”一位考生认为，处理办法明确了违纪违规成本，对妄图通过作弊获得公务员任职资格的人来说，有很大的震慑作用。
　　考试诚信档案库首次建立。新实施的《违纪违规行为处理办法》第十四条首次明确规定，中央公务员主管部门建立全国统一的公务员录用报考者诚信档案库。在以后的公务员招录考试中，将实现考生一次违纪违规行为即被记录，全国可联网查询。任何一次公务员录用考试中违纪违规的考生受罚期间都不能参加任何公务员录用考试。
　　按职业要求不同申论考试首设两类试卷。此次公务员招考申论考试中，不再像往年那样把所有的题目出在一张试卷上，考生根据注意事项提示选答，而是按照省级以上（含副省级）综合管理类、市（地）以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，首次设置了两类试卷。根据考试大纲规定，省级以上（含副省级）综合管理类职位申论考试主要测查考生的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力，市（地）以下综合管理类和行政执法类职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。