北京考试报实习记者 许 卉

　　2012年度国家公务员考试首批面试名单已公布，其中不乏首次参加国考的应届生。面试时间多设在2月份。寒假期间，他们该如何为面试做准备呢？而国考失利的考生又该做些什么呢？华图教育副总裁于洪泽建议大家假期做好3件事。

制订周密计划

　　面试公告一般只给出考试的形式和考察的能力要素，没有相应的大纲指导。因此，国考生要按职位特征、面试形式等要求制订周密的备考计划。

　　首先要了解部门职位，这直接影响到面试的策略选择。比如组织部门的工作性质，决定了这类部门的公务员必须严格遵守各项规章制度，做到铁面无私，因此考生在回答问题时就必须时时把握原则性。部门和职位情况主要包括日常工作的性质、职责、内容、需要遵守的规章制度、工作程序与方法和部门的工作动态等重要内容。

　　其次要了解各种形式的面试，利用寒假查阅往年的一些面试题，总结考核规律。公务员考试面试的形式一般有4种：结构化面试，这是中央机关和绝大多数省市所采取的面试形式；无领导小组讨论，是一种新面试形式，中央机关、国土资源部往往采取这种形式；情景面试；角色扮演。此外还有演讲、串词等一些面试形式。

　　国考生要把自己的学习经历、专业特点、学习态度和取得成绩等认真总结，找出自身亮点和个性特点。

进行“实战模拟”

　　每天进行 “实战模拟”可以使自己尽快进入角色，有效缓解紧张情绪。考生可以邀请几位有能力的亲朋好友当评委，编辑一些面试题目，请他们向自己提问，模拟面试现场答题。这样反复训练，会对紧张情绪产生一定的免疫作用。

　　做实战模拟训练要注意把控答题时间。中央机关面试时间一般为20至30分钟，考生要回答主考官提出的4或5个问题。如果前两题用时长了，后面必须简洁；相反，前两题用时短了，后面适当延长，可以考虑用笔做记录并简要拟出要回答的主题词。

　　练习的过程中考生要强化自信，给自己积极的心理暗示。由于公务员招录考试的不断深入，应届毕业生所能报考的职位基本限于市地以下综合管理类和行政执法类等基层单位。这类职位的面试对应届毕业生的要求不会太难，提问一般会让考生有话可讲，区别在于是否体现出清晰的思路和较好的潜力。因此，考生要不断强化信心，排除畏难情绪。

重寻就业途径

　　国考失利的考生要尽快调节心态，重新制定人生规划，可以选择省考或其他就业途径。

　　公务员招录考试除中央机关及其直属机构的招考外，还有各省、市举办的地方公务员招录考试。两者考查内容相似，主要考查考生管理公共事物的潜质，很多知识点都是相通的。因此，考生可以总结参加国考的经验，比如说，在一段平淡无奇的材料中，能否挖出深层次的东西来，给人启发。如果不能做到这一点，那么必须重新构建思维模式，为省考做好准备。

　　此外，考取公务员不是唯一的就业途径。三四月份正是各用人单位招聘的黄金时期，考生还要提前做好找工作的准备。