北京考试报讯（实习生 李翠屏） “来，同学，了解一下我们公司吧！”12月3日，北京第二外国语学院外语外贸行业校园招聘会上，不少招聘人员主动向求职学生推介自己单位。以往只有学生一方毛遂自荐的招聘会，出现了用人单位纷纷“自荐”的现象。

　　上午８时３０分左右，招聘会还未开始，用人单位已纷纷支起展板，贴出招聘启示。不少单位的展板采用富有创意的图案和极富号召力的标语，来吸引求职学生的眼球，也有一些单位直接打出有竞争力的薪酬待遇。上午9时过后，前来应聘的学生多起来。在招聘会现场，不仅有求职学生向用人单位自我介绍的声音，用人单位主动“招揽生意”的声音也此起彼伏。

　　几家位置比较隐蔽的单位担心无人问津，提前预备好公司的宣传彩页，在上面标注展位号，派专人守在招聘会入场口，每当学生经过，就递上一张。一家旅行社的招聘人员一边调整自己单位的展板位置，一边对同事说：“挪挪这个，要不从那边过来的同学看不见咱们。”厚雍软件公司的郭先生说：“我们热情一点，主动沟通，会吸引更多学生，这样他们才有机会了解我们。”

　　中投证券的招聘负责人周先生和几名工作人员拿着招聘宣传页，站到展位外面的通道里，向经过的学生介绍本次招聘事宜，从公司的发展前景到学生入职后的培训、发展空间，不厌其烦地为学生讲解。周先生介绍说，公司离二外很近，也比较了解这所学校的学生，“我们会为有资格的学生提供实习机会”。

　　二外党委副书记计金标表示，尽管有些人因经济形势的缘故，不看好今年的就业情况，但学校实际就业形势还不错。他介绍，有些单位，特别是证券公司等，把今年当作人才储备年，有较大的人才需要。二外招生就业处秦琦老师透露，过去几年，学校某些小语种专业就业率都是100%，今年又有需求较大的单位打来电话，希望学校帮忙宣传。