老“村官”面试新“村官”

发布时间:2011-06-01 期号:

  北京考试报讯(记者 安 坤) 何佳慧是去年合同期满的大学生“村官”。在昨天举行的2011年北京市村官专场招聘会上,她作为北京纺织控股有限责任公司的招聘人员,面试了下一届“村官”。据介绍,重新走上工作岗位的“村官”们的工作表现受到用人单位肯定。

  今年,北京市将有2800余名大学生“村官”合同期满。专场招聘会吸引了318家用人单位,招聘总人数达2500人。据北京市人力资源和社会保障局大中专毕业生就业处副处长杨纲介绍,不少企业点名招聘期满“村官”。用人单位很重视“村官”的3年基层工作经历,因为他们身上少有浮躁之气,工作踏实。

  北京电子控股有限责任公司招聘负责人说,这些大学生在选“村官”时已经过了一次筛选,再加上3年基层锻炼,他们在管理方面的能力很强。该公司去年招聘30人,今年增至60人。

  来自房山区的“村官”王辉说,与3年前刚毕业求职时相比,他感觉自己成熟多了。重新选择,他看重的是职业发展前景。

  据介绍,这是本市第3年为合同期满“村官”举办专场招聘会。去年,93%以上的期满“村官”在当年8月31日之前走上新的工作岗位,430人进入各级公务员队伍。

 

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