任卫军

 　　从现在到3月20日，140余场招聘会连续登场，遍布全市18区县和亦庄经济技术开发区，全部面向应届毕业生，为毕业生找“婆家”提供了“相亲场所”。这样集中举办毕业生专场招聘会，在笔者看来，至少说明了三点。
　　集中办招聘会说明了国家对大学生就业工作的重视。近年来大学生就业形势日趋严峻，2008年的一场金融危机，让2009届毕业生就业“雪上加霜”。据统计，今年北京地区将有高校毕业生21万余人，就业任务十分艰巨。北京市人事局联合北京市教委等单位，从逾万家用人单位“筹集”8万余个岗位，无疑会解毕业生就业燃眉之急。
　　集中办招聘会说明了主办方选准时机，及时为毕业生解忧。人才就业市场上有“金三银四”之说，现在正是毕业生求职“黄金期”，如此“大批量”的招聘信息，以及通过在现场举办的就业指导、政策咨询和困难帮扶等活动，定能让不少毕业生减轻就业压力。
　　集中办招聘会能为大学生就业提供充分的选择机会。这百余场招聘会不仅规模适中，以专场招聘为主，而且还采取了“网络＋现场＋报纸”三位一体的形式为毕业生提供招聘服务。不管是去现场应聘，还是上网求职，毕业生都会有收获。
　　这140余场招聘会一定能为不少毕业生架起“就业桥”，有关部门也一定能挖掘和调配就业资源，更好地为毕业生做好就业服务。